8 grands brise-glaces pour les réunions d’affaires

Les brise-glace sont un excellent moyen de rassembler les gens pour de nombreuses raisons différentes, y compris la constitution d’équipes, apprendre à se connaître, les réunions d’affaires et simplement briser la glace. Il a été démontré que les activités brise-glace avant une réunion d’affaires ou tout type de rassemblement aident à détendre tout le monde et à se sentir plus détendu. De plus, les employés en apprendront davantage les uns sur les autres. Choisir les bonnes activités brise-glace pour vos réunions et événements d’affaires est important car cela aidera à rassembler vos employés et d’autres employés.

Vous trouverez ci-dessous une liste de certains des brise-glace commerciaux les plus populaires. Essayez d’en porter un ou tous lors de votre prochaine réunion mensuelle et vous remarquerez une différence dans la façon dont vos employés communiquent et travaillent ensemble.

1. Un mot brise-glace

Ce brise-glace en un mot est une excellente activité pour toute réunion d’affaires, événement ou formation. Vous pouvez facilement l’intégrer à votre plan et cela ne nécessite pas beaucoup de planification. Tout d’abord, prenez le sujet dont vous parlez, qu’il s’agisse d’affaires, de prix, etc. puis divisez le groupe en petits groupes de 4 à 5 personnes. Demandez à chacun de penser à un mot qui décrit le sujet dont vous parlez.

Exemple : un mot sur les prix ou les affaires.

Cela aidera à susciter des questions et des conversations tout au long de chacune des petites conversations alors que chacun essaie d’apprendre et de comprendre pourquoi les gens ont choisi les mots qu’ils ont choisis.

2. Le pire travail de brise-glace

C’est un excellent brise-glace pour tout groupe d’affaires ou réunion, car les participants peuvent se connecter les uns aux autres. Presque tout le monde a eu un travail dans sa vie qu’il considérerait comme le pire travail de tous les temps.

Pour jouer à ce brise-glace, vous vous promènerez dans la salle et demanderez aux participants de décrire leur pire travail. Chaque personne expliquera ce qu’elle considère comme son pire travail et vous constaterez que d’autres sont d’accord ou ont occupé des postes similaires.

C’est un excellent moyen de briser la glace et de rapprocher les employés en apprenant les uns des autres.

3. Rencontrez votre chef d’équipe Icebreaker

Il s’agit d’un brise-glace unique et également idéal pour toute réunion d’affaires ou événement, car il vous présente votre chef d’équipe ou la personne qui donne les instructions. C’est une façon amusante pour les participants de rencontrer la personne qui leur enseignera et les informera.

Pour jouer à ce brise-glace, le chef d’équipe ou la personne chargée de diriger la formation ou le discours devra écrire trois déclarations au tableau concernant des activités telles que :

« J’ai appris à nager à l’âge de 4 ans »,

« J’ai voyagé en Chine » et

« J’ai nagé avec les dauphins en Australie »

Deux des affirmations doivent être vraies et une fausse. Ensuite, les participants poseront des questions et l’animateur y répondra. Ensuite, les participants voteront et essaieront de deviner quelles sont les deux affirmations correctes en fonction des réponses données.

4. Apprenez à vous connaître

C’est un excellent brise-glace qui est utilisé dans de nombreuses situations différentes, d’une réunion d’affaires à l’école, etc. Ce brise-glace vous permet, à vous et à une autre personne, d’apprendre à vous connaître, puis d’expliquer au groupe ce qu’ils ont appris sur l’autre personne.

Pour jouer à ce brise-glace, les participants seront divisés en groupes de deux. Une fois cela fait, chaque personne prendra environ 2-3 minutes et posera à l’autre des questions, telles que son animal préféré, son passe-temps préféré, etc. Après environ 5 minutes, chaque personne informera le groupe de son nouvel ami.

5. Chaussure brise-glace

Ce brise-glace est un peu différent et vous n’en avez peut-être pas entendu parler, mais il fait partie de la liste car c’est une idée intelligente et cela aide également les gens à être moins stressés.

Pour jouer, les participants doivent retirer une chaussure en entrant dans la salle de conférence ou de réunion. Ils laisseront votre chaussure près de la porte. Une fois que tous les participants sont entrés et ont laissé leurs chaussures, l’animateur remettra les chaussures à chaque personne dans la salle. Ensuite, le chef fera le tour de la pièce et chacun devra trouver le propriétaire légitime de la mystérieuse chaussure qu’il possède. Une fois qu’ils ont trouvé le propriétaire, ils se présenteront à la personne.

Ce brise-glace aidera les employés à se détendre et à s’amuser.

6. Brise-glace avion en papier

C’est un autre constructeur de liste car il permet aux employés de se détendre et d’atténuer également le stress que l’entreprise génère parfois. Ce brise-glace aidera les employés à se connaître grâce à un jeu rapide et facile.

Pour jouer à ce brise-glace, chaque participant écrira son nom puis deux choses à son sujet sur une feuille de papier. Les informations écrites sur le papier devraient être quelque chose que personne ne connaît à leur sujet. Une fois cela fait, ils plieront ensuite le papier dans un avion. Tous les participants lanceront les avions dans la salle.

Pour continuer à jouer, chaque participant ramassera un avion qui a atterri près de lui et l’ouvrira. Ils liront les informations sur l’employé mystère, puis ils trouveront cette personne.

C’est un excellent moyen pour les employés d’apprendre à se connaître.

7. Jolies dictons Icebreaker

C’est un bon brise-glace pour un groupe d’employés qui travaillent ensemble régulièrement ou qui se connaissent. Si les employés ne se connaissent pas, cette activité ne fonctionnera pas.

Dans cette activité, les participants sont encouragés à dire quelque chose de gentil à propos de la personne assise à leur gauche. Le leader se promènera dans la pièce et chaque personne dira quelque chose sur la personne à côté d’elle en référence à ses compétences professionnelles.

C’est un excellent moyen de renforcer une équipe ou même un groupe d’employés qui partagent le même espace de travail.

8. L’observation est la clé

Il s’agit d’un brise-glace unique et amusant qui aidera chaque personne à interagir avec une nouvelle personne et testera également à quel point chacun est observateur.

Pour jouer ce brise-glace, le leader doit diviser le groupe en paires de deux. Une fois cela fait, chaque participant se présentera à son partenaire. Vous demanderez aux deux personnes de se retourner et de se faire face dos à dos. Ensuite, les participants changeront 5 choses sur leur apparence et se retourneront. L’autre participant doit deviner ce qui a été modifié.

Vos employés seront surpris de voir à quel point ils pensent être observateurs, mais découvriront qu’ils ne le sont pas. C’est un excellent brise-glace car il offre un défi pour chaque individu.

(Les participants peuvent changer des choses sur leur apparence comme : retirer une chaussure, retirer une boucle d’oreille, se coiffer différemment, etc.)

Réflexions finales sur les brise-glaces commerciaux

Les brise-glaces sont un excellent moyen de briser toute réunion d’affaires ou formation. Ils permettent également aux gens de se connaître même si c’est quelque chose d’aussi simple qu’un nom. Les Icebreakers sont un excellent moyen de rassembler les employés et de les voir se connecter au même niveau, qu’ils partagent les mêmes qualités ou traits de personnalité. Chaque brise-glace est destiné à aider les gens à se détendre, car ils peuvent être nerveux à propos d’une réunion à venir ou même s’inquiéter de passer du temps avec des personnes qu’ils ne connaissent pas très bien.

En tant que chef de groupe, vous êtes responsable de vous assurer que vos participants se sentent à l’aise et apprennent quelque chose pendant la réunion. Remplir Icebreakers créera une expérience mémorable et vos employés emporteront plus d’informations qu’ils ne le feraient s’il n’y avait pas de icebreakers.

Afin d’utiliser avec succès les brise-glaces dans votre réunion, vous devez toujours vous assurer d’avoir une idée générale de votre public. Cela vous aidera à préparer les meilleurs brise-glaces pour le groupe. Icebreaker one ne fonctionne peut-être pas pour tous les groupes, mais icebreaker 5 est parfait pour n’importe quel événement. C’est à vous de déterminer quel brise-glace utiliser en fonction de ce que vous savez de vos employés.

Une autre chose à garder à l’esprit est que les brise-glaces doivent être amusants, attrayants et légers. Si le brise-glace est trop compliqué ou détaillé, personne ne l’appréciera. L’idée derrière tout cela est de faire rire votre équipe et de s’amuser tout en apprenant quelque chose de nouveau les uns des autres.

Vous pouvez incorporer d’autres choses à votre brise-glace, comme des accessoires ou même offrir une récompense au groupe qui gagne ou fait de son mieux. Cela favorisera une plus grande participation et donnera également à vos employés une incitation à jouer.

Tous les brise-glace ci-dessus sont parfaits pour apprendre à se connaître et seront une façon amusante de s’impliquer dans votre réunion et votre groupe d’affaires. N’oubliez pas de vous amuser avec chaque brise-glace et assurez-vous que vos employés s’amusent aussi. Vous remarquerez que vos employés travailleront mieux ensemble et noueront également des amitiés après la réunion.