49 Statistiques, tendances et analyse de l’industrie de la haute technologie

L’industrie de la haute technologie a changé de cap pour devenir un marché axé sur les résultats. Lorsqu’une entreprise adopte une approche centrée sur le numérique, elle peut rivaliser avec la force de sa technologie commerciale. Cela signifie que l’entreprise peut créer de nouvelles efficacités sans sacrifier son agilité. C’est pourquoi les investissements dans cette industrie deviennent indissociables de la stratégie de l’entreprise.

Cette évolution rapide vers l’obtention de résultats pour plusieurs industries crée des défis uniques. Les entreprises devraient cesser d’utiliser des mots à la mode et du jargon afin que chacun puisse comprendre les défis et les problèmes auxquels ils sont confrontés. L’époque des e-mails en masse et de l’évolutivité rapide est révolue depuis longtemps. Tout le monde attend aujourd’hui un traitement personnalisé, et c’est pourquoi l’industrie de la haute technologie a ce qui semble être un potentiel illimité.

L’industrie de haute technologie fournit de fortes concentrations de travailleurs dans les domaines des sciences, de la technologie, de l’ingénierie et des mathématiques. Ces professions représentent 6,1 % des emplois salariés aux États-Unis. Il est notamment supérieur à 7,4% pour ceux qui produisent des biens au lieu de 5,9% pour ceux qui fournissent des services.

Statistiques importantes de l’industrie de la haute technologie

# 1. La direction de l’entreprise et de l’entreprise est responsable de plus de 2,2 millions d’emplois et de 635,5 milliards de dollars de production pour diriger toutes les industries de haute technologie aux États-Unis. Les opérateurs de télécommunications par câble contribuent 366 milliards de dollars supplémentaires, tandis que les systèmes informatiques et la conception totalisent 355 milliards de dollars. (Bureau des statistiques du travail)

# 2. Les postes de direction dans les industries de haute technologie liées aux STIM offrent un salaire médian de 131 410 $ aux États-Unis, soit environ 40 000 $ de plus que des postes similaires en dehors de cette désignation. Chaque occupation offre une prime d’au moins 14,3 % lorsque des désignations de haute technologie sont présentes. (Bureau des statistiques du travail)

# 3. Les industries de haute technologie représentent chaque année 9,9% de l’emploi salarié total aux États-Unis. Depuis 1996, cette part est restée constante au sein d’une bulle comprise entre 9,2 % et 10,1 %, même pendant deux récessions notables. (Bureau des statistiques du travail)

# 4. Environ 14,5 millions d’emplois sont disponibles aux États-Unis en raison des activités générées par l’industrie de haute technologie d’aujourd’hui. (Bureau des statistiques du travail)

# 5. Environ 2,4 millions de personnes sont employées en Europe dans le secteur manufacturier de haute technologie, ce qui représente 1,1 % de l’emploi total. (Eurostat).

# 6. L’Irlande est en tête en Europe pour le développement de l’industrie high-tech, avec 2,8% des postes dans cette catégorie. La Lituanie, la Lettonie et Chypre ont le moins d’opportunités avec 0,4%. (Eurostat)

# 7. Bien que les positions high-tech et manufacturières aient chuté entre 2008 et 2018, les premières n’ont baissé que de 0,4%, tandis que les secondes ont connu une baisse de 0,8%. Les postes à forte intensité de connaissances en tant que sous-segment ont enregistré un gain de 1,8 % dans le même temps. (Eurostat)

# 8. Sur les 35 pays observés en Europe entre 2008 et 2018, 18 d’entre eux ont connu une baisse de l’emploi dans le secteur manufacturier de haute technologie. La Finlande a connu la plus forte baisse avec 4,5%, suivie du Portugal avec 3,6%. (Eurostat)

# 9. La Lituanie a affiché les plus hauts niveaux de croissance des emplois dans l’industrie de haute technologie avec 4,5%, suivie par la Roumanie avec 4,3%, l’Autriche (2,3%) et la Slovénie (2,3%). (Eurostat)

# 10. Environ 1 poste à temps plein sur 3 disponibles dans l’industrie de la haute technologie est occupé par une femme. Plus de femmes sont impliquées dans la fabrication de haute technologie en Europe par rapport à la fabrication standard. (Eurostat)

# 11. Plus de 50% des personnes employées dans la fabrication de haute technologie étaient des femmes en Croatie, à Chypre, en Lettonie, en Pologne, au Portugal, en Estonie et en Bulgarie. (Eurostat)

# 12. Environ 83 % des emplois de l’industrie de haute technologie aux États-Unis se trouvent dans une industrie de prestation de services, ce qui est un sommet sans précédent. (Bureau des statistiques du travail)

# 13. Les entreprises de haute technologie ont généré environ 10 % de leurs données en dehors du cloud ou du centre de données en 2019. Ce montant pourrait atteindre 75 % d’ici 2026. (Deloitte)

# 14. 45% des données générées par l’Internet des Objets seront stockées, traitées, analysées et utilisées à proximité ou en périphérie des réseaux d’entreprise. (Deloitte)

#quinze. 51% des entreprises high-tech déclarent avoir augmenté leurs investissements dans l’intelligence artificielle en 2019 d’au moins 10%. (Deloitte)

#seize. 86% des consommateurs déclarent éprouver une plus grande loyauté personnelle envers les entreprises qui adoptent une approche éthique, mais 93% préfèrent les organisations qui déclarent avoir la responsabilité d’avoir un impact éthique sur la société. (Edelman)

# 17. 72% des entreprises déclarent qu’elles n’ont pas réussi à créer une culture qui intègre les données de manière significative, ce qui est proche des 69% qui signalent une incapacité à créer des organisations axées sur les données. 53% des entreprises déclarent qu’elles n’utilisent pas les données en tant qu’actif tangible pour le moment. (Deloitte)

# 18. Les industries de haute technologie aux États-Unis ont fourni environ 10% de toutes les opportunités d’emploi, mais étaient responsables de 18% de la production totale en 2016. (Bureau of Labor Statistics)

# 19. L’emploi dans les programmes d’informatique et de génie augmente deux fois plus que la moyenne nationale. (EEOC)

# 20. L’industrie de la haute technologie emploie une proportion plus élevée de travailleurs caucasiens/blancs (63,5 % à 68,5 %), asiatiques (5,8 % à 14 %) et hommes (52 % à 64 %) par rapport à la composition générale du secteur privé. industrielle aux États-Unis. État. (EEOC)

# 21. Les Blancs sont surreprésentés dans la catégorie « cadres » de l’industrie de la haute technologie d’environ 15 points de pourcentage par rapport à la catégorie « professionnels ». (EEOC)

# 22. Les travailleurs d’origine hispanique représentent 7,5% des postes d’ingénierie et d’architecture et 7,9% des sciences sociales, physiques et de la vie. (EEOC)

# 23. Environ la moitié des femmes hautement qualifiées qui travaillent dans les industries de haute technologie finissent par terminer leur travail. En 2013, seulement 1 emploi informatique sur 4 était occupé par des femmes, contre 35% en 1990. (EEOC)

# 24. Près de 70 % des femmes dans les industries de haute technologie disent qu’elles doivent faire leurs preuves à plusieurs reprises parce que leur expérience est remise en question et leurs succès rejetés. (EEOC)

# 25. 53% des femmes disent avoir reçu une réaction de leurs collègues ou superviseurs parce qu’elles étaient décisives ou franches. Les femmes des minorités sont souvent considérées par leurs homologues masculins comme « en colère » si elles refusent de se conformer aux stéréotypes. (EEOC)

# 26. Près de 70% des femmes disent qu’avoir des enfants a amené les gens à remettre en question leurs compétences et leur engagement dans leur carrière. (EEOC)

# 27. La Turquie a connu une augmentation de près de 6 % du taux de croissance annuel moyen des postes à forte intensité de connaissances de 2008 à 2017. Malte était le seul autre pays à avoir atteint un taux de croissance de plus de 4 %. (Eurostat)

# 28. La Grèce, les Pays-Bas, la Bulgarie, la Lettonie et l’Italie ont connu une baisse de leur disponibilité de postes à forte intensité de connaissances dans l’industrie de haute technologie. (Eurostat)

# 29. L’économie numérique américaine a connu une croissance annuelle moyenne de 5,6% entre 2006 et 2016, représentant 6,5% du PIB en dollars courants. (Bureau d’analyse économique)

# 30. Les dépenses totales consacrées aux projets de recherche et développement dans l’industrie de la haute technologie sont passées de 268,6 milliards de dollars en 2000 à près de 500 milliards de dollars en 2015. La plupart des dépenses internes pour ces chiffres proviennent des États-Unis et de la Chine, et le latte a augmenté significativement ses investissements depuis 2000 (Brookings)

# 31. Les dépenses informatiques en logiciels, infrastructures et services ont augmenté pour atteindre 3 700 milliards de dollars en 2018, et les chiffres de 2019 devraient atteindre 3 800 milliards de dollars. (Gartner)

# 32. La composante de l’industrie informatique de haute technologie est passée d’une valeur ajoutée annuelle de 835 milliards de dollars en 2008 à 1,48 billion de dollars en 2017, soit une augmentation de 77%. Le segment de la production des services industriels a augmenté de 20 % au cours de la même période. (Gartner)

# 33. Washington, DC, a le plus haut niveau d’emploi dans l’industrie de haute technologie aux États-Unis à 14,4%. L’État de Washington détenait 13,6 % de ses positions dans cette désignation, tandis que le Massachusetts (13,1 %), la Virginie (12,3 %) et le Colorado (12 %) occupaient des positions fortes. La moyenne nationale est d’un peu plus de 10 %. (SSTI)

# 34. Le Michigan a 26% de sa base d’emploi dans les secteurs de haute technologie, menant le pays dans un secteur d’emploi total. Dans trois États (Hawaï, Wyoming et Nevada), ils représentent moins de 10 % de tous les emplois. (SSTI)

# 35. Le Dakota du Sud, Hawaï, le Wyoming et l’Arkansas n’ont que 4% de leur emploi total dans toutes les industries de haute technologie. (SSTI)

# 36. Plus de 30% des Millennials déclarent avoir un budget ou une autorité d’approbation pour les achats de technologies d’entreprise de 10 000 $ ou plus. Seuls 27 % des membres de la génération X et 23 % des baby-boomers déclarent avoir une autorité similaire. (Groupe Arketi)

# 37. Les baby-boomers sont plus susceptibles de faire confiance aux analystes du secteur pour obtenir des conseils sur un achat de haute technologie (50 %) que les baby-boomers (38 %). (Groupe Arketi)

# 38. Les membres de la génération X disent qu’ils préfèrent les sites Web des fournisseurs ou les recommandations de leurs pairs lors de l’évaluation des achats de technologie. (Groupe Arketi)

# 39. La principale capacité numérique en 2016 utilisait les données pour éclairer le marketing, la planification et la prise de décision. (Adobe)

# 40. Les leaders numériques B2B peuvent générer jusqu’à cinq fois plus de croissance des revenus que leurs pairs non high-tech. (McKinsey)

# 41. Le segment high-tech B2B alloue annuellement environ 15 % de son budget global aux tâches de marketing. (Deloitte)

# 42. 80% des spécialistes du marketing technologique B2B déclarent que les compétences en rédaction sont « très » ou « extrêmement » importantes. Les compétences en marketing de contenu ont atteint 78%, tandis que les médias numériques et l’analyse de données ont atteint 77% respectivement. (Épicerie)

# 43. 60% des spécialistes du marketing de l’industrie high-tech attribuent à la concurrence dans leur espace une note de 8 ou plus sur une échelle de 1 à 10. (Ovum)

# 44. 36% des marketeurs high-tech ont déclaré avoir une stratégie de marketing de contenu documentée, ce qui représente une augmentation de 33% par rapport aux chiffres collectés en 2015 (Content Marketing Institute).

# 45. 62% des spécialistes du marketing B2B high-tech déclarent que produire du contenu engageant est leur plus grand défi. (Institut de marketing de contenu)

# 46. Le nombre de fournisseurs MarTech est passé d’environ 150 en 2011 à près de 4 000 à l’heure actuelle. (Brinker)

# 47. Environ 7 personnes sont impliquées dans la décision d’achat moyenne dans une agence de l’industrie high-tech B2B. (CEB)

# 48. Les équipements de haute technologie originaires des Pays-Bas sont utilisés dans 90 % de toutes les puces de silicium produites dans le monde chaque année. ASML est le premier fournisseur mondial de machines de lithographie pour l’industrie des semi-conducteurs. (La Hollande négocie et investit)

# 49. Les équipements médicaux, la fabrication d’appareils et d’instruments ont connu une augmentation de 11,8% dans l’industrie chinoise de haute technologie en 2018. La valeur ajoutée manufacturière a augmenté de plus de 6% en glissement annuel, soit 1,7 point de pourcentage de plus que toute autre entreprise industrielle. (Office national des statistiques)

Tendances et analyse de l’industrie de la haute technologie

L’évolution de l’emploi dans l’industrie de la haute technologie devrait continuer sur la même voie qu’elle suit depuis les années 1990. La part de l’emploi prestataire de services pourrait atteindre 87 % d’ici 2030, avec une production proche de 75 % par première fois. Bien que l’emploi de la production de biens soit susceptible de diminuer, les mises à niveau technologique maintiennent les niveaux de production au niveau de l’eau ou au-dessus de ceux qui ont atteint en 2019.

Les thèmes familiaux continueront d’être présents dans l’industrie de la haute technologie à mesure qu’elle se développe. Les gains les plus importants pourraient se trouver dans le secteur XaaS (tout en tant que service), alors que l’intelligence artificielle, l’apprentissage automatique et l’informatique de pointe continuent de croître en tant que priorités de l’entreprise.

80 % des entreprises du secteur de la haute technologie déclarent que leurs investissements en IA ont généré un retour sur investissement de 10 % ou plus. Avec encore plus de données disponibles via l’Internet des objets, ces taux pourraient augmenter encore plus que vos prévisions au cours de la prochaine décennie.